LASTİK İŞ

FORD 200 KİŞİ ALACAK !

Ekonomi 12.01.2015 - 16:12, Güncelleme: 31.05.2021 - 18:15
 

FORD 200 KİŞİ ALACAK !

2015 yılında, Kocaeli ve Yeniköy Fabrikaları’nda 200 mavi yakalı çalışana daha iş fırsatı sunan Ford Otosan; sağladığı yüksek iş güvenliği, sosyal güvenceler ve ödüllendirme sistemi ile dikkat çekiyor. 35 yaşını aşmamış, lise ya da meslek yüksekokulu mezunu adaylar için Ocak ayında yapılması planlanan yazılı sınavların tarih ve yeri belirlenirken, ay içerisindeki son yazılı sınav 22.01.2014 Perşembe günü gerçekleşecek.

Kurulduğu günden bu yana geçen 13 yılda Kocaeli’ne yaptığı 3 milyar doları aşan yatırımla, bulunduğu bölgeye katkı sağlayan ve Türkiye’nin sanayi devleri arasında yer alan Ford Otosan, 2015 yılında 200 kişiyi daha Kocaeli ve Yeniköy Fabrikaları’nda istihdam edecek. Kocaeli’nde gelişen, büyüyen ve bir dünya markası olan Ford Otosan, Kocaelililerle birlikte büyümeye devam edecek. Çoğu Kocaelili yaklaşık 7.000 kişinin çalıştığı fabrikalarda, üretim faaliyetlerinde görevlendirmek üzere takım arkadaşları arayan Ford Otosan, adaylarda lise ya da meslek yüksekokulu mezunu olmak, 35 yaşını aşmamış olmak ve erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olmak şartlarını arıyor. 2015’in ilk yazılı sınavları, 05 Ocak Pazartesi, 08 Ocak Perşembe ve 12 Ocak Pazartesi günlerinde gerçekleştirilirken sıradaki sınavlar 15 Ocak Perşembe, 19 Ocak Pazartesi ve 22 Ocak Perşembe günlerinde, saat 08:40’ta Değirmendere Kültür Merkezi’nde uygulanacak. Ford Otosan, çalışanlarına sunduğu imkanlarla dikkat çekiyor, başarılar ödüllendiriliyor. “Ford Otosan Yıldızları” adıyla 2011’den günümüze uygulanan ödüllendirme sisteminde bugüne kadar yüksek performans gösteren 224 mavi yakalı çalışan, aileleri ile birlikte ödül almaya hak kazandı. 2003’ten günümüze, bir diğer ödül uygulaması olan “Çalışan Öneri Sistemi” ile de, çalışanların önerileri ile hayata geçirilen projelerden elde edilen gelirin belirli bir bölümü çalışanlar ile paylaşıldı. Öneri sahiplerine 540 bin TL’yi aşkın bir bedel, maaşları dışında ekstra olarak ödendi. Aileler eğleniyor Ford Otosan, fabrika çalışanlarının aileleri ile bir araya gelebilmek için düzenlediği çeşitli organizasyonlarla, “Büyük Aile”sine verdiği önemi de sık sık gösteriyor. Çalışanların aileleri ile birlikte katıldığı geleneksel iftar davetlerinde ve toplu sünnet şölenlerinde, Ford Otosan yöneticileri ile “Büyük Aile” bir araya geliyor. 2003 yılında başlatılan sünnet şölenlerinde bugüne kadar Kocaeli Fabrikaları’ndan toplam 1.523 çalışanın 1.801 çocuğu sünnet olurken, yine bu yıl beşincisi gerçekleşen iftar yemeğine, 4 binden fazla aile üyesi katıldı.    2004 yılından beri düzenlenen yaz festivalinde ise çalışanlar ve ailelerini ünlü sanatçıların konserleriyle buluşturan Ford Otosan, bu festival sırasında çekilişle belirlediği 4 çalışanına, kendi ürettikleri araçlardan hediye etti. Öncelik insan, öncelik iş güvenliği Ford Otosan, iş güvenliğine en yüksek derecede öncelik verilen bir çalışma sistemine sahip olmasıyla da dikkat çekiyor. Tüm çalışanlara, işe başladıkları günden itibaren eğitim veriliyor. Tüm iş süreçlerinde kaza riskini sıfıra indirmek üzerine yapılan risk analizleri; işi yapan çalışanın doğrudan katılımıyla, iş sağlığı ve güvenliği uzmanları tarafından hazırlanıyor.   İnsan odaklı yaklaşımları ve faaliyetleri benimseyen Ford Otosan’ın Yeniköy Fabrikası, engelli bireylerin sadece ziyaret edebileceği değil, “çalışabileceği” bir tesis olarak da öne çıkarak, diğer sanayi kuruluşlarına örnek oluyor. Sınav Yeri ve Adresi: Değirmendere Kültür Merkezi Kuruçeşme Mevkii Yalı Mah. Değirmendere Kültür Merkezi K:2 GÖLCÜK
2015 yılında, Kocaeli ve Yeniköy Fabrikaları’nda 200 mavi yakalı çalışana daha iş fırsatı sunan Ford Otosan; sağladığı yüksek iş güvenliği, sosyal güvenceler ve ödüllendirme sistemi ile dikkat çekiyor. 35 yaşını aşmamış, lise ya da meslek yüksekokulu mezunu adaylar için Ocak ayında yapılması planlanan yazılı sınavların tarih ve yeri belirlenirken, ay içerisindeki son yazılı sınav 22.01.2014 Perşembe günü gerçekleşecek.

Kurulduğu günden bu yana geçen 13 yılda Kocaeli’ne yaptığı 3 milyar doları aşan yatırımla, bulunduğu bölgeye katkı sağlayan ve Türkiye’nin sanayi devleri arasında yer alan Ford Otosan, 2015 yılında 200 kişiyi daha Kocaeli ve Yeniköy Fabrikaları’nda istihdam edecek. Kocaeli’nde gelişen, büyüyen ve bir dünya markası olan Ford Otosan, Kocaelililerle birlikte büyümeye devam edecek.

Çoğu Kocaelili yaklaşık 7.000 kişinin çalıştığı fabrikalarda, üretim faaliyetlerinde görevlendirmek üzere takım arkadaşları arayan Ford Otosan, adaylarda lise ya da meslek yüksekokulu mezunu olmak, 35 yaşını aşmamış olmak ve erkek adaylar için askerlik görevini tamamlamış olmak şartlarını arıyor.

2015’in ilk yazılı sınavları, 05 Ocak Pazartesi, 08 Ocak Perşembe ve 12 Ocak Pazartesi günlerinde gerçekleştirilirken sıradaki sınavlar 15 Ocak Perşembe, 19 Ocak Pazartesi ve 22 Ocak Perşembe günlerinde, saat 08:40’ta Değirmendere Kültür Merkezi’nde uygulanacak.

Ford Otosan, çalışanlarına sunduğu imkanlarla dikkat çekiyor, başarılar ödüllendiriliyor.

“Ford Otosan Yıldızları” adıyla 2011’den günümüze uygulanan ödüllendirme sisteminde bugüne kadar yüksek performans gösteren 224 mavi yakalı çalışan, aileleri ile birlikte ödül almaya hak kazandı.

2003’ten günümüze, bir diğer ödül uygulaması olan “Çalışan Öneri Sistemi” ile de, çalışanların önerileri ile hayata geçirilen projelerden elde edilen gelirin belirli bir bölümü çalışanlar ile paylaşıldı. Öneri sahiplerine 540 bin TL’yi aşkın bir bedel, maaşları dışında ekstra olarak ödendi.

Aileler eğleniyor

Ford Otosan, fabrika çalışanlarının aileleri ile bir araya gelebilmek için düzenlediği çeşitli organizasyonlarla, “Büyük Aile”sine verdiği önemi de sık sık gösteriyor. Çalışanların aileleri ile birlikte katıldığı geleneksel iftar davetlerinde ve toplu sünnet şölenlerinde, Ford Otosan yöneticileri ile “Büyük Aile” bir araya geliyor. 2003 yılında başlatılan sünnet şölenlerinde bugüne kadar Kocaeli Fabrikaları’ndan toplam 1.523 çalışanın 1.801 çocuğu sünnet olurken, yine bu yıl beşincisi gerçekleşen iftar yemeğine, 4 binden fazla aile üyesi katıldı.   

2004 yılından beri düzenlenen yaz festivalinde ise çalışanlar ve ailelerini ünlü sanatçıların konserleriyle buluşturan Ford Otosan, bu festival sırasında çekilişle belirlediği 4 çalışanına, kendi ürettikleri araçlardan hediye etti.

Öncelik insan, öncelik iş güvenliği

Ford Otosan, iş güvenliğine en yüksek derecede öncelik verilen bir çalışma sistemine sahip olmasıyla da dikkat çekiyor. Tüm çalışanlara, işe başladıkları günden itibaren eğitim veriliyor. Tüm iş süreçlerinde kaza riskini sıfıra indirmek üzerine yapılan risk analizleri; işi yapan çalışanın doğrudan katılımıyla, iş sağlığı ve güvenliği uzmanları tarafından hazırlanıyor.  

İnsan odaklı yaklaşımları ve faaliyetleri benimseyen Ford Otosan’ın Yeniköy Fabrikası, engelli bireylerin sadece ziyaret edebileceği değil, “çalışabileceği” bir tesis olarak da öne çıkarak, diğer sanayi kuruluşlarına örnek oluyor.

Sınav Yeri ve Adresi:

Değirmendere Kültür Merkezi

Kuruçeşme Mevkii Yalı Mah. Değirmendere Kültür Merkezi K:2 GÖLCÜK

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyucu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yenigolcuk.com sitesine yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.